原标题：甘肃精准服务促进大学生高质量就业

“学校依据专业设置，邀请企业来学校举办校园招聘专场活动，不出校门就能参加应聘面试，节省了来回奔波的时间成本和经济成本，在学校老师的指导和帮助下，我顺利通过了面试。”前不久，在兰州城市学院举办的校园招聘会上，该校航空服务艺术与管理专业学生陈欣已如愿签约中国南方航空股份有限公司。

为抢抓“春招”、全力促进高校毕业生高质量充分就业，甘肃省教育厅积极谋划制定实施一系列支持就业措施，会同省工信厅、省政府国资委组织开展“省内重点企业进校园”专项活动，邀请171家省内重点企业进校招聘，提供岗位7403个，帮助更多毕业生留甘就业，为全省经济高质量发展提供人才保障和智力支撑。

同时，切实推动毕业生就业各项政策进园区、进企业、进高校、进基层，提升重点领域、重点行业的岗位供给规模和质量，创造更多可以发挥青年知识技能优势的岗位，不断拓宽高校毕业生到基层就业创业渠道，为毕业生就业营造良好的社会环境。各高校继续做好就业政策宣讲活动，优化就业支持保障条件，积极引导高校毕业生转变就业观念，投身求职行动，尽早落实毕业去向。

兰州财经大学广泛开展“第二班主任”协同促就业活动，以“数智驱动就业、行企联动就业、校友带动就业”为主线，深入实施“三动五促”就业提升行动计划，就业质量和规模较往年同期大幅提升；兰州资源环境职业技术大学深化校企合作、主动出击，校领导带队访企拓岗，积极与参加招聘会的企业对接，主动邀请中核四〇四有限公司、甘肃省通信产业服务有限公司等省内重点企业进校，参加资源环境与安全类学科专业毕业生就业联盟暨宏志助航计划专场招聘会，共建实习就业基地。

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